📌 L'essentiel à retenir — Bilan retraite Issou
- Tous vos droits retraite sont passés en revue : CNAV, Agirc-Arrco, SSI ou CARPIMKO.
- Les travailleurs non salariés à Issou doivent anticiper avec un PER pour compenser la faiblesse du régime de base SSI.
- Cadres : l'Agirc-Arrco représente une part majeure de votre future pension — à ne pas négliger.
- Infirmières libérales (IDEL) : la CARPIMKO gère votre retraite de base et complémentaire avec des règles spécifiques.
- Un PER ouvert à Issou peut générer une économie fiscale significative selon votre tranche marginale d'imposition.
Bilan retraite Issou : ce que vous gagnez à agir maintenant
À Issou, les carrières sont souvent mixtes — périodes salariées, indépendantes, ou libérales. Un bilan retraite complet consolide tous vos droits acquis et vous aide à prendre les bonnes décisions avant qu'il ne soit trop tard.
Les étapes d'un bilan retraite personnalisé
- Récupération de votre relevé de situation individuelle (RSI)
- Vérification de l'exactitude des trimestres validés à ce jour
- Projection de votre retraite selon plusieurs scénarios de départ
- Évaluation des solutions d'optimisation : PER, rachat de trimestres, retraite progressive
- Accompagnement dans la mise en œuvre des solutions identifiées
Bilan retraite indépendants et TNS à Issou
Indépendant à Issou, votre retraite SSI peut représenter 50 à 60 % de moins qu'une retraite de salarié à revenu comparable. Le PER individuel (ancien contrat Madelin) vous permet de cotiser en déduisant les versements de votre bénéfice imposable, réduisant votre impôt aujourd'hui tout en construisant un capital retraite.
Retraite des cadres : Agirc-Arrco et plan épargne retraite obligatoire
Le bilan retraite cadre à Issou analyse également l'impact du cumul emploi-retraite, les droits spécifiques liés aux périodes de chômage cadre et les options de retraite progressive — autant de sujets souvent méconnus qui peuvent améliorer significativement votre pension.
Bilan retraite infirmières libérales (IDEL) à Issou
La retraite progressive est une option particulièrement intéressante pour les IDEL à Issou souhaitant réduire progressivement leur activité tout en commençant à percevoir une partie de leur pension. Le bilan retraite identifie le bon moment pour activer cette option selon votre situation personnelle.
PER et plan épargne retraite obligatoire : quel dispositif pour vous ?
| Dispositif | Qui est concerné ? | Avantage fiscal | Disponible à | Adapté ? |
|---|---|---|---|---|
| PER Individuel | Tous (salarié, TNS, libéral) | Déduction revenus imposables | Retraite ou déblocage anticipé | ✅ Tous profils |
| PER Collectif (PERCOL) | Salariés d'entreprise | Abondement employeur exonéré | Retraite ou événements précis | ✅ Salariés, cadres |
| PER Obligatoire (PERO) | Catégories de salariés définies | Cotisations employeur exonérées | Retraite uniquement (rente) | ✅ Cadres ciblés |
| Contrat Madelin (ancien) | TNS (transférable vers PER) | Déduction BIC/BNC | Retraite (rente) | ✅ Indépendants |
| CARPIMKO supplémentaire | Infirmières libérales (IDEL) | Déduction revenus BNC | Retraite (rente ou capital) | ✅ IDEL |
| Rachat de trimestres | Salariés et TNS | Déductible selon cas | Améliore la pension de base | ✅ Carrières incomplètes |