📌 L'essentiel à retenir — Bilan retraite Bury
- Le bilan retraite analyse tous vos régimes : base, complémentaire, supplémentaire.
- Les travailleurs non salariés à Bury doivent anticiper avec un PER pour compenser la faiblesse du régime de base SSI.
- Pour les cadres, le plan épargne retraite obligatoire (PERO) peut s'ajouter à la complémentaire Agirc-Arrco.
- La CARPIMKO prévoit une retraite progressive et des options invalidité-décès propres aux infirmières libérales.
- Dirigeants : combiner PER individuel et PERO d'entreprise maximise la déduction fiscale et la constitution de capital.
Bilan retraite Bury : ce que vous gagnez à agir maintenant
Actif à Bury, votre pension future dépend de régimes multiples : CNAV, Agirc-Arrco, SSI, CARPIMKO… Chacun a ses propres règles de calcul. Un bilan retraite permet de consolider l'ensemble et de construire une stratégie d'épargne adaptée à votre situation.
Les étapes d'un bilan retraite personnalisé
- Analyse de votre historique de cotisation tous régimes confondus
- Cartographie de l'ensemble de vos affiliations passées et actuelles
- Simulation du montant de votre pension à différents âges de départ (62, 64, 67 ans)
- Conseil sur les options d'épargne disponibles : PER individuel, collectif ou obligatoire
- Mise en place du plan d'action adapté à votre profil et vos objectifs
Retraite des travailleurs non salariés : les spécificités à connaître
Les travailleurs non salariés (artisans, commerçants, auto-entrepreneurs) affiliés à la SSI bénéficient d'une retraite de base calculée en points, bien différente du système trimestriel des salariés. À Bury, de nombreux indépendants découvrent tardivement que leur pension sera nettement inférieure à leurs revenus d'activité. Un bilan retraite TNS permet d'anticiper ce différentiel et d'ouvrir un plan épargne retraite (PER individuel) pour y remédier.
Retraite des cadres : Agirc-Arrco et plan épargne retraite obligatoire
Dirigeant d'entreprise à Bury, vous pouvez combiner un PER individuel (déductible de vos revenus) et un plan épargne retraite obligatoire au niveau de votre société. Cette double stratégie permet de maximiser la déduction fiscale tout en constituant un capital disponible à terme sous forme de rente ou de capital.
Infirmière libérale à Bury : optimisez votre retraite
La retraite progressive est une option particulièrement intéressante pour les IDEL à Bury souhaitant réduire progressivement leur activité tout en commençant à percevoir une partie de leur pension. Le bilan retraite identifie le bon moment pour activer cette option selon votre situation personnelle.
Choisir son épargne retraite à Bury : PER, PERO, PERCO
| Dispositif | Qui est concerné ? | Avantage fiscal | Disponible à | Adapté ? |
|---|---|---|---|---|
| PER Individuel | Tous (salarié, TNS, libéral) | Déduction revenus imposables | Retraite ou déblocage anticipé | ✅ Tous profils |
| PER Collectif (PERCOL) | Salariés d'entreprise | Abondement employeur exonéré | Retraite ou événements précis | ✅ Salariés, cadres |
| PER Obligatoire (PERO) | Catégories de salariés définies | Cotisations employeur exonérées | Retraite uniquement (rente) | ✅ Cadres ciblés |
| Contrat Madelin (ancien) | TNS (transférable vers PER) | Déduction BIC/BNC | Retraite (rente) | ✅ Indépendants |
| CARPIMKO supplémentaire | Infirmières libérales (IDEL) | Déduction revenus BNC | Retraite (rente ou capital) | ✅ IDEL |
| Rachat de trimestres | Salariés et TNS | Déductible selon cas | Améliore la pension de base | ✅ Carrières incomplètes |